Tesla enfrenta crise de absenteísmo e Musk promete investigar licenças médicas

A Tesla, liderada por Elon Musk, enfrenta uma situação preocupante em sua única fábrica de carros na Europa, localizada em Grünheide, Alemanha. Recentemente, uma reportagem do jornal Handelsblatt revelou que a taxa de funcionários afastados por doença atingiu 17% em agosto, mais de três vezes a média da indústria automotiva alemã no ano passado.

Diante desses dados alarmantes, Musk utilizou sua rede social X (antigo Twitter) para comentar o assunto. “Isso parece loucura. Estou investigando“, escreveu o CEO, demonstrando surpresa e preocupação com a situação.

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Fábrica alemã tem vivido momentos de tensão

A fábrica, que emprega cerca de 12 mil pessoas na produção do Model Y – o carro de passageiros mais vendido na Europa no ano passado – tem enfrentado diversos desafios nos últimos meses. Entre eles, destacam-se pausas na produção devido a protestos contra a expansão da unidade e interrupções na cadeia de suprimentos.

Além disso, a Tesla tem lutado contra uma desaceleração na demanda por seus veículos elétricos na Europa. Nos primeiros oito meses do ano, houve uma queda de 16% nas vendas, o que pode estar contribuindo para a pressão sobre os funcionários e a administração da fábrica.

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Musk terá que resolver problema na fábrica da Tesla

O Handelsblatt também informou que, em uma tentativa de lidar com o alto índice de absenteísmo, gerentes da fábrica realizaram visitas às casas de funcionários em licença médica. Essa ação, no entanto, não foi bem recebida por todos. Alguns trabalhadores chegaram a bater a porta ou ameaçar chamar a polícia, segundo o jornal.

Dirk Schulze, chefe regional do sindicato IG Metall, criticou duramente essa prática. “As visitas domiciliares aos funcionários da Tesla são a próxima ação absurda contra a taxa de absenteísmo, que está acima da média há muito tempo”, afirmou em um comunicado enviado por e-mail.

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O sindicato também relatou que os trabalhadores da empresa enfrentam “cargas de trabalho extremamente altas“. De acordo com Schulze, a administração estaria pressionando aqueles que estão afastados por doença, enquanto os funcionários saudáveis ficam sobrecarregados com trabalho adicional.

A situação na fábrica da Tesla em Grünheide levanta questões importantes sobre as condições de trabalho na indústria automotiva e o equilíbrio entre produtividade e bem-estar dos funcionários. A promessa de investigação por parte de Musk pode indicar uma mudança na abordagem da empresa em relação a esse problema.

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